ClaraClean® Ozon – Ein technologischer Schritt für eine saubere und nachhaltige Umwelt

Die innovative Lösung ClaraClean® Ozon setzt einen technologischen Meilenstein für eine effektive Hygienisierung. Dieses System erzeugt Ozonwasser als natürliches Reinigungs-, Wasch- und Spülmittel, das Keime, Bakterien und Gerüche effizient eliminiert. Der Einsatz eines Ozonwassergenerators ermöglicht eine kontinuierliche Erzeugung vor Ort und spart Zeit und Kosten. ClaraClean® Ozon bietet eine sichere und einfache Anwendung ohne Chemikalien, nur mit Leitungswasser.

ClaraClean®Reload – Trockenbeladene Reinigungstextilien

Mit ClaraClean® Reload revolutioniert AVET das Konzept herkömmlicher Reinigung, indem es die chemische Wirkung von Reinigungsmitteln durch die mechanische Wirkung des Gewebes ersetzt.

ClaraClean® Reload ist ein Reinigungssystem mit trockenbeladenen Reinigungstextilien. Das Geheimnis liegt in der Technologie des Trockenimprägniersystems, die es ermöglicht, die reinigungsunterstützenden Additive nach dem Waschprozess auf 100% der Gewebeoberfläche zu fixieren. Die Aktivierung der Textilien und insbesondere der schnellnetzenden Tenside erfolgt unmittelbar vor dem Einsatz mit Wasser.

Die Vorteile sind ein geringerer Wasserverbrauch, Einsparung von Chemie und Dank des Haftvermittlers werden keine Tenside auf den Boden abgegeben, was zu optisch besseren Reinigungsergebnissen und einer verminderten Wiederanschmutzung führt. 

ClaraClean® ECO-Textilien

Eine weitere Kernaufgabe von AVET ist die Entwicklung und Produktion von Reinigungstextilien, wie die hochwertigen und nachhaltigen ClaraClean® ECO Textilien. Diese bestehen zu 100% aus recyceltem PET und weisen den geringsten Mikroplastlevel A+ auf. Die langlebigen Textilien eignen sich ebenfalls für den Einsatz in Reinräumen bis ISO Klasse 5.

DRIZZ® Spraymoppgeräte

Der neue Spraymopp® DRIZZ G - Global setzt neue Massstäbe in der Reinigungsbranche! Als einziger Spraymopp mit Druckflasche ermöglicht er eine einfache und effiziente Reinigung vor Ort. Auf Knopfdruck kann Wasser auf den Boden gesprüht und so die Reinigungstätigkeit fortgeführt werden. Zudem ist er global einsetzbar und kann mit bis zu 99% aller gängigen Mopphalter verwendet werden.

Weitere Informationen:
www.avetglobal.com   

Das Miele-Portfolio unter dem Namen „Mopstar“ reicht von kompakten Waschmaschinen und Trocknern für sechs bis acht Kilogramm Reinigungstextilien („Kleine Riesen“) bis zu Modellen für 20 Kilogramm Füllgewicht („Benchmark“). Die Waschmaschinen sind mit dem patentierten Miele-Vorentwässerungsverfahren ausgestattet, das nach Programmstart groben Schmutz und verunreinigtes Wasser aus den Mopps schleudert, damit während der Hauptwäsche mehr Frischwasser einströmen kann. Für alle Modellgrößen gibt es Spezialprogramme mit thermischer und chemothermischer Desinfektion, in deren Verlauf Mopps und Wischtücher gebrauchsfertig ausgerüstet werden.  

Die Kleinen Riesen benötigen nur einen halben Quadratmeter Fläche und sind mit einem Programmpaket für Mopps, Pads und Wischtücher ausgestattet. Auf einem leicht lesbaren Klartext-Display erfolgt die Auswahl in bis zu 29 Sprachen. Praktisch: Sockel in verschiedenen Höhen kommen der ergonomischen Beladung zugute. Wo der Abfluss nicht am Boden ist, sondern in eine Wand mündet, überbrückt eine Ablaufpumpe die Distanz zwischen Maschine und höher liegender Abwasserleitung. Nur Miele bietet eine solche Pumpe inklusive feinem Sieb an, das Fremdkörper herausfiltert und leicht zu reinigen ist.

Bei den „Benchmark“-Maschinen wurde die Beladekapazität der Standardprogramme sowie der Programme mit thermischer Desinfektion um etwa ein Drittel erhöht: So werden jetzt in den größten Maschinen bis zu 167 Mopps sauber oder 625 Tücher à 16 Gramm. Allein dadurch sinken – bei gleichbleibenden Laufzeiten – die Kosten für Strom, Wasser und Reinigungs- beziehungsweise Desinfektionsmittel.

Alle aktuellen Maschinen sind mit dem digitalen Portal „Miele
MOVE“ vernetzbar. Damit kann zum Beispiel auf dem PC, Smartphone oder Tablet schnell überprüft werden, wann Mopps und Wischtücher sauber sind. Überflüssige Wege beim Bedienpersonal entfallen. 

Wo Reinigungstextilien nicht sofort verwendet, sondern gelagert werden, leistet ein Trockner gute Dienste. Trockner der Baureihe SlimLine kommen mit einer Grundfläche von weniger als einem Quadratmeter aus. Abhängig von der Beheizungsart – Elektro, Gas oder Wärmepumpe – sind sie für Füllmengen von 11 bis 16 Kilogramm ausgelegt. Der Wärmepumpentrockner verbraucht 60 Prozent weniger Energie als ein vergleichbares Gerät mit Elektrobeheizung. Ein weiterer Vorteil ist, dass er ohne die sonst übliche Abluftleitung installiert werden kann und somit wesentlich flexibler bei der Wahl des Aufstellungsortes ist.

Mit einer ehrgeizigen und zugleich ambitionierten ökologischen Zielsetzung beschreitet das Familienunternehmen den Weg, hin zu einem CO2-neutralen ReinigungsfachgroІhandel. Das unternehmerische Handeln mit Auswirkungen auf Umwelt und Gesellschaft sowie eine verantwortungsvolle Unternehmensführung sind wichtige Bestandteile des nachhaltigen Investierens.

Deshalb wurden im Zuge des Neubaus einer weiteren Industriehalle im letzten Jahr eine 100KW/h groІe Photovoltaik- Anlage installiert. Damit produziert Harema in seiner Zentrale in Rodgau schon jetzt ca. 75 % des eigenen Stromaufkommens. Für das nächste Jahr ist eine Erweiterung der PV-Anlage an beiden Standorten in Rodgau/Frankfurt und St. Egidien/Sachsen geplant.

Modernste LED-Beleuchtung in allen GebКudeteilen Rodgau und St. Egidien sorgen ebenfalls dafür, dass den Spezialisten für Reinigungs- und Hygienelösungen auch nachhaltig ein Lichtlein aufgeht.

Darüber hinaus finden die effizienten Systeme für saubere Lösungen, ausschlieІlich in Euro 6D Fahrzeugen, den Weg zu den Kunden – gleichwohl ob LKW, PKW oder Transporter. Die zusätzliche Integration zweier Elektrofahrzeuge in die bestehende Flotte verdeutlicht auch in diesem Bereich die nachhaltigen Ambitionen.

Für den sicheren Transport der Produkte werden stets Kartonagen, welche mit dem RESY-Symbol gekennzeichnet sind, verwendet. RESY garantiert die gesamthafte Entsorgung und stoffliche Wiederverwertung aller mit diesem Symbol gekennzeichneten Transport- und Umverpackungen aus Papier und Pappe. Papierklebebänder und der weitestgehend mögliche Verzicht auf Folien innerhalb des Verpackungsprozesses dokumentieren auch hier die Ausrichtung der ökologischen Firmenphilosophie.

Durch die Digitalisierung ist es nicht nur gelungen, Unternehmensprozesse für die eigenen Mitarbeiter und Kunden zu vereinfachen, sondern ökologisch so umzugestalten, dass ressourcenschonender gearbeitet werden kann. Dies lässt sich besonders auf die erhebliche Reduzierung des Papierverbrauchs bei der Rechnungserstellung zurückführen.

Mit einem stetig wachsenden Produktportfolio ökologischer Reinigungs- und HygienelЪsungen sieht sich das Unternehmen auch in der Verantwortung, Ihren Kunden Alternativen zu konventionellen Produkten anzubieten. Die nachhaltige Beschaffung und der Einsatz Ъkologischer Produkte nimmt auch bei den Gebäudedienstleistern einen immer höheren Stellenwert ein.

Mit den Produktlinien der exklusiven Eigenmarken „ЕUR“, „EVO“, „TUBELESS“ und „BRIX“ wurde ein umfassendes Sortiment mit hohem Kundennutzen in einem Ъkologischen Rahmen geschaffen.

Die ökologisch umweltbewussten Reiniger (ЕUR) verzichten gänzlich auf Farb- oder Duftstoffe. Tubeless-Waschraumsysteme – alles ohne Hülse – schonen die Ressourcen gleich in mehreren Bereichen. Mit dem Entfall des Hülsenkerns und dem gleichzeitigen Verzicht auf Kunststoffteile entsteht bei den Hygienepapieren deutlich weniger Abfall, bei zugleich mehr Papier je Rolle. Der ökologische Mehrwert ist durch sinkende Entsorgungs- und Logistikkosten, einhergehend mit einer entsprechenden CO2-Reduzierung deutlich spürbar. Die Servicewagen der Brix-Serie werden aus 75 % recyceltem Kunststoff gefertigt und schonen den Einsatz von Rohstoffen bei der Produktion erheblich.

Um den wachsenden Anforderungen für ein umweltbewusstes Handeln gerecht zu werden, sind für die Harema GmbH stetige Weiterentwicklung und Produktinnovationen ein essentieller Bestandteil für eine saubere, ökologische Zukunft.

Getrost der eigenen Botschaft: Nicht babbeln - machen

Diese Verantwortung wird in allen Bereichen sehr ernst genommen. Einerseits mit der Sicherung des Fortbestands des Unternehmens durch erfolgreiche Produkte und eine verlässliche Partnerschaft mit Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten. Andererseits durch die Schaffung attraktiver Arbeitsbedingungen, der Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks der Geschäftstätigkeiten und der effizienten Verwendung von Ressourcen. Für dieses Engagement wurde Kärcher mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis 2022 ausgezeichnet. In der Begründung lobte die Jury besonders die Initiative „Reduce, Reuse, Recycle“ – eine von drei SКulen der aktuellen Nachhaltigkeitsstrategie.

Nachhaltige Ziele

Durch die Nachhaltigkeitsziele 2025 übernimmt Kärcher noch mehr Verantwortung für den Erhalt von Werten und Ressourcen. Schon 2021 wurde die weltweite Produktion CO2-neutral gestellt. Bis 2025 ist eine Reduzierung der CO2-Emissionen um 21 Prozent, bis 2030 um weitere 21 Prozent geplant. In seinen Produkten und Produktverpackungen setzt das Unternehmen verstärkt auf die Reduktion von Kunststoffen und die Verwendung von nachwachsenden Rohstoffen. Der Einsatz von Recyclingkunststoffen ist Teil der Initiative „Reduce, Reuse, Recycle“ im Rahmen der strategischen Nachhaltigkeitsziele von Kärcher. Bis 2025 will das Unternehmen bei ausgewählten Geräten für Konsumenten und professionelle Anwender einen Rezyklatkunststoff-Anteil von bis zu 50 Prozent erreichen. Dafür reduziert und ersetzt Kärcher konsequent den Anteil von Neukunststoffen in seinen Produkten. So konnte der Anteil an Recyclingkunststoffen seit 2012 bereits mehr als vervierfacht werden. Auch entlang unserer Lieferkette nutzt Kärcher verschiedene Möglichkeiten, um Emissionen zu reduzieren und Rohstoffe und Ressourcen effizient einzusetzen.

Nachhaltiges Handeln

Mit dem Kärcher Kultursponsoring trägt das Unternehmen zum Werterhalt und somit zur Nachhaltigkeit bei. Schon seit vielen Jahren setzt Kärcher sich für die Reinigung und somit für den Erhalt historischer Monumente und Gebäude ein. Seit 1980 hat das Unternehmen weltweit über 150 Denkmäler gereinigt. Die Entfernung von biologischem Bewuchs oder schwarzen Krusten trägt zu der Langlebigkeit der Monumente bei und hilft Restauratoren Schäden zu erkennen und zu beheben.

Nachhaltige Produkte

Auch die Entwicklung umweltschonender Reinigungskonzepte steht im Fokus. Nachhaltiges und effizientes Wirtschaften in der Gebäudereinigung lässt sich etwa über strom- und wassersparende Reinigungstechnik erreichen, über den Einsatz moderner Verfahren oder über ergonomische Maschinen. So bietet Kärcher ein umfassendes Portfolio an Scheuersaugmaschinen, welche die Saugleistung, Wassermenge und Bürstendrehzahl an die jeweilige Anwendung und den Verschmutzungsgrad anpassen lassen, um ressourcenschonend zu reinigen. In der sogenannten eco!efficiency-Stufe werden damit überzeugende Reinigungsergebnisse mit deutlich geringerem Verbrauch erzielt. Bis zu 20 Prozent Energie sowie 10 Prozent Wasser und Reinigungsmittel lassen sich so einsparen. Zudem bietet Kärcher eine umweltfreundliche Reinigungsmittel-Linie, die mit internationalen Umweltzertifikaten ausgezeichnet ist.

Nachhaltigkeit hat bei uns Tradition

Das harmonische Zusammenspiel von Еkonomie, sozialer Verantwortung und Еkologie liegt uns besonders am Herzen, und das nicht erst seit das Thema zum Trend geworden ist. Wirtschaftliche, soziale und umweltbezogene Verantwortung sind bei uns im Hause gelebte Normalität, und von relevanten, unabhängigen externen Auditoren - u.a. den European Business Awards und EcoVadis - überprüft und ausgezeichnet. Unseren Nachhaltigkeitsbericht nach dem DNK haben wir ebenfalls weit vor der Berichtspflicht erstellt. Unser übergeordnetes Ziel ist es, für unsere Kunden, Mitarbeiter und Lieferanten ein fairer und berechenbarer Geschäftspartner zu sein, mit dem die Zusammenarbeit langfristig Freude macht!

Unser Motto - Ihre Vorteile

PROFESSIONELL -PERSÖNLICH - PREISLEISTUNGSSTARK
Als Spezialist für Hygienepapiere, Müllsäcke, Waschraum und Pandemiehygiene arbeiten wir langfristig und partnerschaftlich mit den wesentlichen Herstellern zusammen, für die Nachhaltigkeit ebenfalls mehr als eine rechtliche Verpflichtung darstellt und deren Produkte, Produktionsverfahren und Managementsysteme mit zahlreichen internationalen Zertifi katen und Anerkennungen ausgezeichnet wurden. Darüber hinaus haben wir uns eine besondere Expertise in der Beratung und im Angebot von Produkten und Konzepten zur spürbaren Verbesserung der CO2- Bilanz erarbeitet, wie z.B. Tork PaperCircle, KATRIN - CLEAN & GREEN, die Produktneuheiten von Wepa PureSoft und BlackSatino GreenGrow, EcoNatural von Lucart, die Klimahelden von Deiss und ECOLUTION von Dr. Schnell. Seit 2019 dürfen wir uns klimaneutrales Unternehmen nennen. 2011 starteten wir unseren Weg hin zur KlimaneutralitКt mit der Produktion von Solarstrom auf unseren Hallendächern. Durch die zusätzliche Investition in einen Speicher decken wir seit 2019 unseren eigenen Stromverbrauch inklusive aller elektrobetriebener Flurfahrzeuge in unseren Lagern an sonnigen Tagen mit einer Autarkiequote nahe 100%. Alle nicht vermeidbaren CO 2-Emissionen - wie z.B. die unserer serviceorientierten LKW- und Sprinterflotte - kompensieren wir über ein zertifiziertes Klimaschutzprojekt in Kooperation mit ClimatePartner. Egal, für welche Hygienepapier- und Waschraumsysteme Sie sich entscheiden, Nachhaltigkeit und die individuelle, persЪnliche Beratung durch das auf Ihre Branche spezialisierte Vertriebsteam stehen im Fokus. Das Tagesgeschäft überführen wir danach gerne gemeinsam mit Ihnen in eine zeit-, CO 2- und kostensparende digitale Abwicklung!

Nicht EinzelmaІnahmen, sondern zielgerichtete synergetische Prozesse in allen Organisationsbereichen sind daher der Kern der Corporate Social Responsibility des Gebäudemanagementdienstleisters ray facility management group.

Klare Nachhaltigkeitsstrategie

Die darunterfallende Nachhaltigkeitsphilosophie, die soziale, ökologische und ökonomische Verantwortung bündelt, setzt vor diesem Hintergrund Kreislaufprozesse um, die auf einer klaren Nachhaltigkeitsstrategie basieren. Hierzu werden die Erkenntnisse unabhängiger Nachhaltigkeitsbenchmarks und Zertifizierungen herangezogen. Auf diese Weise lassen sich nachhaltige Unternehmensaktivitäten in der ray group konsequent zum Wohle der Mitarbeiter und der Kunden ausbauen. Als werteorientiertes Familienunternehmen fühlt sich ray den heimischen Regionen ebenso verpflichtet wie der Entwicklung der Branche. Das Engagement in diesen Bereichen ist unverzichtbar, um eine Entwicklung in den Segmenten der Nachhaltigkeit anzuschieben und damit eine lebenswertere Gesellschaft zu erhalten. Mit eindeutigen Ziel- und Handlungsformulierungen setzt ray hier MaІstäbe in Betrieb und Branche: Exemplarisch aufgeführt seien alters- und familiengerechte Arbeitsplätze, Förderung von Menschen mit Einschränkungen, zukunftsweisende Personalbildungsprogramme, Unterstützung regionaler Bildungseinrichtungen, Einkaufskonzepte zur Minimierung von Energie- und CO2-Aufwand, umweltpolitisches Engagement in Branchengremien und wissenschaftliche Kooperationen für mehr Qualität in der täglichen Arbeit.

Individuelle Konzepte

Die Konzepte der ray-Nachhaltigkeitsphilosophie werden dabei auch individuell auf die ray-Kundenwünsche übertragen. Auf diese Weise stärkt ray deren Erfolg und Nachhaltigkeitsbilanz. Ein erweiterter Überblick lässt sich auf www.ray.de nachlesen. Die Zukunft nachhaltig zu gestalten und zu sichern ist der Anspruch der ray group. Auf dieser Basis werden neue maІgeschneiderter FM-Konzepte auch zukünftig den Weg des Unternehmens für Mitarbeiter, Kunden und Gesellschaft mitbestimmen. Für unsere Kunden haben wir gern alles im Blick. Darum haben wir das 360°-Facility-Management entwickelt, ein Dienstleistungskonzept, das infrastrukturelle, technische und kaufmännische Dienstleistungen gleichermaІen umfasst. Optimierte Betriebsbedingungen und reibungslose Abläufe auf Kundenseite sind das Ergebnis dieses Ansatzes.

Das „Wie“ macht den Unterschied

Doch was unterscheidet ray-Leistungen von denen anderer Dienstleister? Wir denken, es ist die Haltung dahinter. Denn neben dem „Was“ ist uns das „Wie“ sehr wichtig. ray steht für Innovation, Ganzheitlichkeit und Nachhaltigkeit im Facility Management – drei Schlagwörter, die wir täglich mit Leben füllen. Das Thema Innovation spiegelt sich auf der operativen Ebene wider, beispielsweise im webbasierten Flottenmanagement, wohingegen der enge Austausch mit Hochschulen, Universitäten und Branchenverbänden den Transfer von Erkenntnissen aus der Theorie in die Praxis ermöglicht. Unser ganzheitlicher Ansatz findet sich in Gesamtkonzepten wieder, die sich durch fundierte Kenntnisse und interdisziplinäres Denken auszeichnen.

Für eine saubere Umwelt

Schon immer haben wir Rezyklate verwendet, mittlerweile bestehen 80 % aller DEISS-Produkte daraus. Wir produzieren unsere Produkte so ressourcenschonend und mit so geringen Umweltbelastungen wie möglich. Für den nachweislichen Anteil an Rezyklaten aus haushaltsnahen Wertstoffsammlungen werden wir die meisten DEISS Produkte mit dem RAL Gütezeichen zertifizieren lassen sowie für den Einsatz von Recyclingkunststoffen mit dem Cyclos Siegel. Ebenso tragen diese Produkte das Umweltzeichen Blauer Engel für besonders schonende Umweltprodukte und Dienstleistungen. Weniger Materialstärke fällt für den Umweltschutz spürbar ins Gewicht: Unsere dickenoptimierten Abfallsäcke mit einer besonders durchstoß- und reißfesten LDPE Folie aus Recyclingmaterial sorgen für eine positive Ökobilanz. So bescheinigt eine Studie des renommierten Instituts für Energie- und Umweltforschung (ifeu) den DEISS PREMIUM PLUS Abfallsäcken 30% weniger CO2 Ausstoß im Vergleich zu handelsüblichen  Abfallsäcken. Eine ökologische und ökonomische Revolution!

Mehr Informationen zu unseren klimafreundlichen Innovationen auf www.sund-group.com

Grüne Wiesen, Wälder und Berge sind die Heimat unseres Familienunternehmens im Allgäu. Diese Umgebung mit ihrer engen Verbindung zur Natur ist ein fester Bestandteil von Buzil und seiner Historie. Sie macht Nachhaltigkeit für uns zu einer Selbstverständlichkeit. Vor diesem Hintergrund entstehen unsere Produkte, Leistungen und Serviceangebote. Wir entwickeln sie mit einem ganzheitlichen Blick, der das Wirtschaftliche, Еkologische und Soziale in Einklang bringen will.

Planta – Schon damals seiner Zeit voraus

Zu diesen Entwicklungen gehЪrt auch die grüne Produktlinie Planta. Seit 25 Jahren ist sie erhКltlich. Ausgezeichnet mit dem EU-Ecolabel und dem österreichischen Umweltzeichen entwickelt sich Planta nun weiter. Sie wird ab März 2023 eine eigene Produktmarke. Mit diesem Schritt konzentrieren wir uns auf den Ausbau eines ökologischen Produktportfolios. Wir setzen auf noch mehr Nachhaltigkeit – bei gleich hoher bzw. verbesserter Reinigungsleistung.

Nachhaltigkeit in allen Bereichen

Mit unserem Blick für das Ganze erzeugen wir einen kontinuierlichen Fortschritt nicht nur bei Produkten, sondern im gesamten Unternehmen. Die nachfolgenden Beispiele belegen, dass nachhaltiges Handeln für uns ein wichtiges Anliegen ist. Neben dem Insektenhotel und der zertifizierten, insektenfreundlichen Bepflanzung auf dem gesamten Buzil-Firmengelände setzen wir beim Stichwort Energie auf die Nutzung von Fernwärme. Die Aufforst-Aktion eines Bürgerwalds mit 1200 Bäumen, die Abwasseraufbereitungsanlage und eine Photovoltaikanlage unterstreichen unseren Anspruch, umweltbewusst zu agieren. Durch die uns selbst auferlegten Richtlinien verpflichten wir uns zur Einhaltung diverser Nachhaltigkeitskriterien. Die Richtlinien greifen beim Einkauf von Rohstoffen ebenso wie bei Produktentwicklungen. Auch die EcoVadis Platin-Auszeichnung bestätigt, dass wir auf einem nachhaltigen Weg sind. Wir gehören weltweit zu den besten 1 % aller teilnehmenden Unternehmen. Zudem verbessern wir unsere Serviceangebote kontinuierlich. Zum einen ist es die schnelle und einfache Hilfe per Online-Service. Zum anderen helfen wir auch persönlich vor Ort bei Problemen und Fragen. Die Online- und Präsenzschulungen bieten einen zusätzlichen Ort, um Kräften des professionellen Reinigungsmarkts Know-How, Hilfestellungen und Erfahrungsaustausch anzubieten. Ganz neu im Angebot ist das Seminar „Nachhaltige Gebäudereinigung“. In diesem wird den Teilnehmern das ideale Zusammenspiel zwischen ökologischer Reinigungschemie und Reinigungsmaschinen vermittelt. So begleiten wir auch unsere Kunden auf dem Weg zu mehr Nachhaltigkeit.

Werterhalt ist das, was wir ebenso anstreben

Wir wollen mit unseren Produkten dafür sorgen, die zu reinigenden Gegenstände, Flächen und Materialien zu erhalten. Dies setzen mit ökologischen Ansätzen um. Zu erhalten ist für uns ein wichtiges Ziele. Genau diesen Erhalt wünschen wir uns auch für die Blumenwiesen, die Wälder und die Natur im Allgäu und darüber hinaus.

Der Bundesverband für Hygiene und Krankenhausreinigung (BHUK) e. V. wurde im Oktober 2020 von Experten, Praktikern und Interessensgemeinschaften gegründet. Die Initiatoren für die Gründung kamen aus dem erweiterten Arbeitskreis zur DIN 13063 mit der Idee die Themen zur Krankenhausreinigung einem breiteren Publikum zu öffnen und auf die Anwenderebene anzupassen. Der Grundgedanke des Bundesverbands für Hygiene und Krankenhausreinigung e. V. ist dabei auch die weitere Sichtbarmachung der Gebäudereinigung als Branche, die wesentlich für die Hygiene in Einrichtungen des Gesundheitswesens beiträgt, jedoch in der Wahrnehmung unterrepräsentiert ist. Der BHUK e. V. bündelt aus diesem Grund existierendes Fachwissen und fördert die interdisziplinäre und branchenübergreifende Zusammenarbeit zwischen Gebäudereinigern, Hygienikern und anderen Spezialisten aus der Praxis. Dafür hat es sich der BHUK e. V. zur Aufgabe gemacht Fachveranstaltungen und Vorträge zu organisieren und praxisbezogene Handlungsempfehlungen und Leitfäden zu erarbeiten. Insbesondere die Leitfäden sollen zu einer Vereinheitlichung im Bereich der Krankenhausreinigung beitragen und die durch die aktualisierte KRINKO-Empfehlung „Flächenhygiene“ und die DIN 13063 – Krankenhausreinigung komplexen Sachverhalte in die Praxis umsetzen. In den 2,5 Jahren seit Bestehen des BHUK wurden bereits 2 Präsenzveranstaltungen mit zahlreichen Vorträgen und Teilnehmern durchgeführt. Die bereits erarbeiteten Leitfäden mit konkreten Handlungsempfehlungen unter anderem zur Schlussdesinfektion von Bereichen mit Infektionsgefahren, kontaminationsfreies An- und Ablegen von Schutzkleidung und komplementäre (ergänzende) Verfahren zur Wischdesinfektion können kostenfrei auf der Internetseite des BHUK (www.bhuk.de) heruntergeladen werden. Zur Mitarbeit bei den laufenden Projekten, u.a. Digitalisierung in der Gebäudereinigung, sind auch Nichtmitglieder herzlich willkommen.

Die 3. Präsenzveranstaltung ist für den Herbst 2023 geplant und wird neben einer Vortragsreihe auch eine Industrieausstellung ermöglichen. Interessenten können sich jetzt schon an den BHUK e. V. wenden. Die Medienkooperation zwischen Verlag Knittler Medien und dem Verband stellt für alle beteiligten eine große Chance dar: Regelmäßig wird nun über das Engagement des BHUK e. V. berichtet, gleichzeitig erhalten die Mitglieder ein kostenloses Abo der Fachzeitschrift.

Beheimatet ist das FIGR im modernen FIGR-KommunikationsCenter in Metzingen, am Fuße der schwäbischen Alb. Das Schulungszentrum verfügt über mehrere Unterrichtsräume sowie über ausreichend viele Möglichkeiten für praktische Übungen. Der sehr enge Draht zur Zuliefererindustrie hilft dem FIGR dabei, seinen Schulungsteilnehmern stets die modernste und innovativste Reinigungstechnik präsentieren zu können. Die Neutralität bzw. Unabhängigkeit von einzelnen Herstellern ist in diesem Zusammenhang besonders hervorzuheben.

Das Angebot an beruflicher Fortbildung umfasst dabei alle Zielgruppen in der Gebäudereinigung. Angefangen bei der Schulung des Reinigungspersonals im Objektbereich, reicht das Seminar- und Lehrgangsangebot bis hin zur Sachverständigen-Ausbildung im Gebäudereiniger-Handwerk.

Vor allem die Vorbereitungslehrgänge auf die Gesellen- und Meisterprüfung im Gebäudereiniger-Handwerk, aber auch die Ausbildung „Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement“ verhalfen dem FIGR im gesamten Bundesgebiet zur heutigen Marktstellung.

Heute beschäftigt das FIGR um die beiden Geschäftsführer Martin & Andreas Lutz 11 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Neben dem Bereich Aus- und Weiterbildung bietet das FIGR eine Reihe weiterer Dienstleistungen an. Bereits seit den Anfängen beschäftigt sich das FIGR mit anwendungstechnischen Produktprüfungen unterschiedlicher Reinigungsprodukte. Dies reicht vom klassischen Mikrofaserwischbezug bis hin zu Schmutzfangzonen oder Reinigungsmaschinen.

Zudem führt das FIGR im Kundenauftrag bereits seit vielen Jahren Qualitätskontrollen von Reinigungsdienstleistungen vor Ort durch. Für die Qualitätsmessungen kommt das elektronische, webbasierende FIGR-Qualitätssicherungssystem (FIGR-QS App) zum Einsatz.

Komplettiert wird das Angebot durch die Erstellung von  Sachverständigengutachten sowie der Begleitung bei der Ausschreibung und Vergabe von Reinigungsdienstleistungen. Darüber hinaus unterstützt das FIGR auch Kommunen und städtische Einrichtungen bei der Optimierung der Eigenreinigung von öffentlichen Einrichtungen. Mehr über das Angebot des FIGR erfahren Sie im Internet unter www.figr.de.

ISSA, die weltweite Reinigungsindustrie-Verband, hat Reinigungs Markt als seinen offiziellen Medienpartner in Deutschland, Österreich und der Schweiz ernannt. Die Vereinbarung wurde von Toni D’Andrea, Direktor von ISSA EMEA, und Reinhard Knittler, Herausgeber von Reinigungs Markt, unterzeichnet.

ReinigungsMarkt ist ein führendes Magazin für den professionellen Reinigungssektor im deutschsprachigen Raum. Das Magazin behandelt Themen wie Hygiene, Nachhaltigkeit, Innovation und Best Practices in der Reinigungsindustrie.

ISSA ist der globale Reinigungsindustrie-Verband, der mehr als 10.500 Mitglieder aus aller Welt vertritt, darunter Distributoren, Hersteller, Dienstleister und Facility Manager. ISSA hat es sich zur Aufgabe gemacht, die Art und Weise, wie die Welt die Reinigung sieht, zu verändern, indem sie ihren Wert für Gesundheit, Sicherheit und Umwelt fördert. ISSA hilft seinen Mitgliedern, ihre Professionalität und ihren Erfolg zu steigern, indem sie ihnen Geschäftswerkzeuge, Bildungsprodukte, Industriestandards und Publikationen anbietet, um den wahren Wert von Sauberkeit für ihre unterschiedlichen Interessengruppen zu demonstrieren.

Als Teil der Medienpartnerschaft wird Reinigungs Markt exklusiv über ISSA’s Aktivitäten, Veranstaltungen und Initiativen in der EMEA-Region berichten, wie zum Beispiel die Internationale Reinigungswoche, die eine globale Feier ist, um die Frontline-Reinigungsprofis und Befürworter der Branche zu ehren, die vom 24. bis 30. März 2024 stattfindet. Reinigungs Markt wird auch ISSA’s Bildungs- und Zertifizierungsprogramme unterstützen, die in über 100 Jahren Tätigkeit in der Branche entwickelt wurden und von Branchenprofis für Branchenprofis konzipiert sind.

Toni D’Andrea, Direktor von ISSA EMEA, äußerte seine Begeisterung für die neue Vereinbarung: “Wir freuen uns sehr, mit Reinigungs Markt, einem renommierten und einflussreichen Medium in der Reinigungsindustrie, zu kooperieren. Diese Partnerschaft wird uns helfen, unsere Mitglieder und potenziellen Mitglieder in Deutschland, Österreich und der Schweiz zu erreichen und mit ihnen in Kontakt zu treten, und ihnen unsere Vision und Werte zu vermitteln. Wir glauben, dass wir gemeinsam die Reinigungsindustrie als Ganzes in diesen drei Ländern voranbringen und ihre wesentliche Rolle für die Gesellschaft aufzeigen können.”

Reinhard Knittler, Herausgeber von Reinigungs Markt, kommentierte ebenfalls die Partnerschaft: “Wir sind stolz, der offizielle Medienpartner von ISSA im deutschsprachigen Raum zu sein. Wir verfolgen und berichten seit vielen Jahren über ISSA’s Aktivitäten und bewundern ihre Professionalität, Hingabe und Innovation. Wir freuen uns darauf, eng mit ihnen zusammenzuarbeiten und unseren Lesern die neuesten Nachrichten und Einblicke aus der globalen Reinigungsgemeinschaft zu bieten. Wir sind überzeugt, dass diese Partnerschaft sowohl unseren Organisationen als auch der Branche insgesamt zugutekommen wird.” 

Hackathon – SMART FACILITY: CLEANING CONNECTED TO THE FUTURE

Der Begriff Hackathon setzt sich aus den Wörtern „Hacker“ und „Marathon“ zusammen. Es handelt sich um einen Wettbewerb, bei dem verschiedene Teams gegeneinander antreten, um eine Lösung für ein bestimmtes Problem zu finden. Bei der ersten Ausgabe des Hackathons, der in Zusammenarbeit mit der FDS organisiert wird, dreht sich das zu lösende Problem um das Thema Smart Facility: Cleaning Connected to the Future.

Das 2001 gegründete Ergonomie-Kompetenz-Netzwerk e.V. (ECN) mit Sitz in Friedrichshafen am Bodensee verfolgt als eingetragener Verein ausschließlich und unmittelbar gemeinnützige Zwecke im Sinne einer Förderung von Wissenschaft, Forschung und Bildung in Verbindung mit dem Austausch von Know-how auf dem Gebiet der Ergonomie und Arbeitswissenschaft. Mitglieder, Interessenten und Netzwerkpartner aus Industrie, öffentlicher Verwaltung, Wissenschaft sowie Ministerien sollen in erster Linie über praktische Anwendungsmöglichkeiten neuester arbeitswissenschaftlicher Erkenntnisse zugunsten eines effizienten Informationsaustauschs beraten werden.

Das Tätigkeitsfeld des Vereins lässt sich wie folgt beschreiben:
Aufklärung, Information, Netzwerkfunktion
Infoveranstaltungen, Schulungsmaßnahmen und Ergonomie-Workshops
Projektunterstützung durch ein vielfältiges Ergonomie-Partner-Netzwerk

Auf den „Tagen der Ergonomie“, einer jährlich ausgerichteten Fachkonferenz, präsentieren ECN-Mitglieder und Gäste neue Forschungsergebnisse sowie innovative Praxisansätze und diskutieren diese mit dem Auditorium. Zusätzlich zum Vortragsprogramm wird die Veranstaltung von einer Fachausstellung begleitet. Die Veranstaltung wird durch die Verleihung der ECN-Ergonomie- Preise in den Kategorien „Handgeführte Produkte“ und „Innovative Ergonomie“ abgerundet. Die „10. Tage der Ergonomie“ finden am 9. und 10. März 2023 mit den Themen „Produktsicherheit und Ergonomie“ sowie „KI mit Ergonomie“ in Friedrichshafen statt.

In Zusammenarbeit mit dem Team des Ergonomie Markt erscheint seit 2021 regelmäßig ein herausnehmbarer Einhefter in der Mitte dieses Heftes. Diese zu sammelnden „Bausteine der Ergonomie“ sollen helfen, wissenschaftliche Erkenntnisse der Ergonomie in der Praxis umzusetzen. Grundlagen sowie aktuelles Wissen werden erläutert und mit Anwendungsbeispielen ergänzt, um fachlich fundiert und anschaulich Ideen für den Gestaltungsprozess von Produkten oder Arbeitsabläufen zu liefern.

Mitglied im ECN e.V. kann jede voll geschäftsfähige natürliche oder juristische Person auf Antrag werden, die gewillt ist, den Vereinszweck zu fördern. Der ECN präsentiert sich zudem auf einer eigenen Website sowie auf LinkedIn.

Ein neues Kapitel in der Firmenhistorie von ISM wurde durch die Übernahme durch PIP Global (Protective Industrial Products), einem weltweit führenden Anbieter von persönlicher Schutzausrichtung (PSA), aufgeschlagen. Die strategische Allianz bietet nicht nur die besten Voraussetzungen für eine erweiterte globale Präsenz, sondern bietet Kunden zukünftig auch Zugang zu einem erweiterten Marken- und Produktportfolio sowie ganzheitlichen PSA-Lösungen.

Die gemeinsame Vision ist klar: Nach dem Prinzip des „One Stop Shopping“ profitieren Kunden weltweit von einem breiten Spektrum innovativer, erstklassiger und ergonomisch geprägter PSA-Produkte - aus einer Hand.

Die zentrale Mission bleibt dabei unverändert: höchste Standards in puncto Produktqualität, Kundenservice und Supply Chain Management sowie uneingeschränkter Fokus auf die Produktentwicklung der strategischen Kernkategorien komfortabler Sicherheitsschuhe und Workwear.

„Die Bedürfnisse und Ansprüche unserer Kunden stehen für uns stets im Vordergrund unserer Aktivitäten. Unsere Produktentwicklung forscht kontinuierlich an dem Einsatz innovativer Technologien und modernster Designs, um unsere Produkte noch sicherer, noch komfortabler und noch besser zu machen.“ erklärt Julia Krämer-Gümüs, Geschäftsführerin bei ISM.

ISM bleibt globales Kompetenzzentrum im Bereich Footwear und wird zukünftig für die Entwicklung der weltweit verkauften Sicherheitsschuhe der gesamten PIP Group verantwortlich sein. Das Unternehmen setzt dabei auf das eigene Entwicklungs-Know-How. In Zusammenarbeit mit erfahrenen Orthopäden, Material- und PSA-Experten entstehen so Performance-Sicherheitsschuhe, die für unterschiedliche Einsatzbereiche konzipiert werden. Spezielle Sohlenkonstruktionen und Materialkombinationen reduzieren die Stoßeinwirkung auf Gelenke und Knochen und sorgen in Kombination mit dämpfenden Einlegesohlen für hohen Komfort und einen perfekten Sitz am Fuß. Ausschließlich zertifizierte Hochleistungs-Materialien und Leder, die den strengen Qualitätsstandards entsprechen, finden für die Herstellung Verwendung.

www.ism-europa.de
www.albatros-work.de
www.puma-safety.de

Als 2004 der UN Global Compact der Vereinten Nationen mit seinen 10 Leitprinzipien in Bezug auf Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und Korruptionsbekämpfung eingeführt wurde, die alle mit unseren Kernprinzipien übereinstimmen, begannen wir mit der Einreichung eines jährlichen Fortschrittsberichts.

Dieser bildet nun den Rahmen, innerhalb dessen wir agieren, und seine Elemente kЪnnen unter drei Hauptüberschriften zusammengefasst werden:

Umwelt

Unsere Verantwortung für die Erde besteht darin, unseren ökologischen Fußabdruck und die damit verbundenen Auswirkungen auf die Umwelt zu minimieren. Um das zu erreichen, gilt es, intelligente Lösungen zu schaffen, die gleichzeitig die Bedeutung für unsere Kunden, Interessengruppen und Endverbraucher hervorheben. Als Beispiel für unserer Aktivität wurden wir von unabhängiger Seite geprüft und erhielten die ISO14001-Zertifizierung, den weltweiten Standard für Umweltmanagement.

Soziales Engagement

Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern, unseren Partnern und mithilfe unserer Technolgien, gelang es uns, ein sozial ansprechendes und sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir investieren darüberhinaus in viele diverse soziale Projekte um unserer Gesellschaft einen Teil zurückgeben zu können. Wir sind nach ISO 45001 akkreditiert, dem international anerkannten Arbeitsschutz-Managementsystem und haben unsere soziale Verantwortung davon unabhängig von der SGS nach ISO 26000 bewerten lassen.

Die Norm ISO 26000 wurde in einem Gesamtverantwortungs-Ansatz entwickelt, an dem Experten aus mehr als 90 Ländern und 40 internationalen Organisationen beteiligt waren, die sich mit verschiedenen Aspekten der sozialen Verantwortung befassen.

Diese Experten stammten aus sechs verschiedenen ‘Stakeholder’-Gruppen: Verbraucher, Regierung, Industrie, Arbeitnehmer, Nichtregierungsorganisationen und diejenigen, die in den Bereichen Dienstleistung, Forschung sowie Hochschulen tätig sind. Die ISO26000 ist eine der weltweit führenden Normen im Bereich der sozialen Verantwortung.

Verwaltung

Ethisches und verantwortungsvolles Handeln ist ein Grundwert bei unserer täglichen Arbeit. Durch die Zusammenarbeit mit Branchenexperten, Nachhaltigkeitsauditerungen und einem funktionierenden Risikomanagement werden wir bei der Einhaltung höchster Geschäftsstandards angeleitet.

ATG® ist Mitglied von SEDEX und wurde von unabhängiger Seite geprüft und für konform mit dem SMETA Ethical Trade Audit befunden.

Wir prüfen kontinuierlich, wie wir proaktiv umweltfeundliche Produktionstechnologien in unsere Fabriken integrieren können. Einige Beispiele werden im Folgenden beschrieben:

Erneuerbare Energie

Um unseren ökologischen FuІabdruck zu reduzieren, haben wir seit Kurzem begonnen, die Sonne als Energieträger zu nutzen. Der so erzeugte Strom kann direkt in der Produktion genutzt werden. Alleine im ersten Jahr nach Installation wurden durch diese MaІnahme unsere Emissionen um 150 Tonnen reduziert.

Abfallwirtschaft

Bei der Herstellung von Handschuhen fallen Produktionsabfälle an, die normalerweise der Abfallverbrennung zugeführt werden. Da durch die Verbrennung giftige Gase entstehen, haben wir Wege gefunden, Gummireste wieder aufzubereiten, nämlich zu Bausteinen oder Gummifliesen für Spielplatzböden.

Beitrag zur Erhöhung des Waldbestandes

Wir haben ein Programm ins Leben gerufen, bei dem wir neue Bäume pflanzen, um den Waldbestand zu erhöhen. Warum? Weil jeder gepflanzte Baum im ausgewachsenen Zustand rund 21 kg Kohlendioxid pro Jahr umwandeln kann. Unser Ziel ist es, nicht nur die Menge der pro Handschuh produzierten Treibhausgase zu reduzieren, sondern auch unsere ausgestoßenen Emissionen auszugleichen, um im Laufe der Zeit zu 100% klimaneutral zu werden.

Nachhaltigkeit durch Wiederverwendung

Unsere mechanischen Schutzhandschuhe sind so konzipiert, dass sie gewaschen und wiederverwendet werden können. Dies bietet den Endnutzern einen wirtschaftlichen Vorteil, da so die Abfallmenge reduziert und gleichzeitig bares Geld gespart werden kann. Außerdem werden wertvolle Rohstoffe eingespart, sowie Energie und Treibhausgase für den Herstellungsprozess reduziert.

Wir glauben fest daran, dass alle mechanischen Schutzhandschuhe für den Wiedergebrauch konzipiert sein sollten.

Nachhaltiges Wirtschaften unter Berücksichtigung gesellschaftlicher, ökonomischer und Ъkologischer Belange hat für Kübler einen hohen Stellenwert. Die Auszeichnung mit dem Grünen Knopf stellt einmal mehr unsere nachhaltige Unternehmensausrichtung unter Beweis. Der Grüne Knopf ist ein staatliches Siegel für nachhaltig hergestellte Textilien. Er stellt verbindliche Anforderungen, um Mensch und Umwelt im Produktionsprozess von Textilien zu schützen. Insgesamt müssen 46 anspruchsvolle Sozial- und Umweltkriterien eingehalten werden – von A wie Abwassergrenzwerte bis Z wie Zwangsarbeitsverbot.

Das Besondere am Grünen Knopf: Neben dem Produkt wird immer auch überprüft, ob das Unternehmen als Ganzes seiner menschenrechtlichen und ökologischen Sorgfaltspflicht in der Textil-Lieferkette nachkommt. Der Staat legt die Kriterien und Bedingungen für den Grünen Knopf fest. Unabhängige Prüfstellen kontrollieren die Einhaltung der Kriterien.

Mit etwa 3.000 Mitarbeitenden sowie 28 Standorten in ganz Deutschland und mehreren Gesellschaften im europäischen Ausland versorgt die igefa Menschen und Unternehmen mit allem, was diese für einen reibungslosen Ablauf ihres Kerngeschäfts brauchen – sowohl digital als auch persönlich. Sie zeichnet sich durch innovative Lösungen, hohe Qualität ihrer Produkte und Dienstleistungen sowie eine nachhaltige Unternehmensführung aus.

Die Expertise der igefa erstreckt sich auf die Branchen Gebäudedienstleistung, Gesundheitswesen, Hotel, Restaurant & Catering (HoReCa), Industrie, Verkehrswesen & Persönliche Schutzausrüstung (PSA) sowie Kommunen & Verwaltung. Kombiniert mit einem starken Logistiknetzwerk von insgesamt 200.000 Quadratmetern Lagerfläche und knapp 400 Lkw ermöglicht sie es, maßgeschneiderte Lösungen in Deutschland und darüber hinaus anzubieten und somit die lückenlose Versorgung der 500.000 Kundinnen und Kunden sicherzustellen.

Bildlich gesprochen reicht das igefa-Portfolio von der Bäckertüte über die Prothese bis zum Glasreiniger. Die vollumfängliche Produktpalette mit über 350.000 Gebrauchsgütern – darunter Artikel der diversen Eigenmarken sowie 54.000 mit Nachhaltigkeitslabel – wird durch ein breites Dienstleistungsangebot abgerundet, zu dem individuelle Beratung, digitale Services, Schulungen und das Nachhaltigkeitsmanagement zählen.

Die Digitalisierung von täglichen Einkaufs- und Beschaffungsprozessen spielt dabei eine große Rolle, um diese zu automatisieren und gleichzeitig Beschaffungs- und Logistikkosten zu reduzieren. Durch die Bündelung von Artikeln, Lieferanten und Servicedienstleistungen erhalten Kundinnen und Kunden eine hohe Sicherheit für die tägliche Versorgung bei gleichzeitiger Verringerung von Verwaltungsaufwand und Umweltbelastung.

Die Stärke der igefa liegt in der Fähigkeit, flexibel auf Markttrends und Kundenbedürfnisse zu reagieren, während sie gleichzeitig in ihrem Kerngeschäft konstante Exzellenz gewährleistet. Zudem können Unternehmen mit ihr wachsen. Das Angebot und der Bestellprozess entwickeln sich dabei jeweils mit, kommen aber stets aus einer Hand. Diese Skalierung nennt das Unternehmen „Single Source Solution“.

Mehr Power für Reinigungsprofis

Eine hohe Relevanz für das tägliche Geschäft hat die Branche der Gebäudedienstleistung. Die igefa bietet ihren Kundinnen und Kunden dank persönlicher Beratung bedarfsorientierte Lösungen und ganzheitliche Versorgungskonzepte – von Reinigungsprodukten über Schutzausrüstung bis zu optimalen E-Business-Lösungen mit automatisierten Lieferkonzepten bis in den Putzschrank. Rund 14.000 Profiprodukte für die Gebäudedienstleistung plus Wartungsservices und Finanzierungsmodelle für die leistungsstarken Reinigungsmaschinen bieten eine vollumfängliche Versorgung. Abgerundet wird das Angebot durch Informationen, Schulungen und Planungshilfen zum Einsatz der diversen Produkte – denn als Vollversorgungsspezialist ist es für die igefa die Kombination, die zählt.

Gut aufeinander abgestimmte Mittel zur Desinfektion, zum Schutz, zur Reinigung und zur Pflege der Haut sind im beruflichen Kontext von entscheidender Bedeutung. PGP bietet als weltweit agierender Anbieter umfangreiche Lösungen. Das 1923 gegründete und inzwischen in dritter Generation geführte Familienunternehmen mit Sitz in Euskirchen entwickelt und produziert seine Hautschutzprodukte in Deutschland. Die Produktprogramme Physioderm, Greven, Lordin und Myxal sind die Grundlage eines ganzheitlichen Hautschutzmanagements. PGP berät seine Kunden bei allen Fragen zu Hautschutzkonzepten. Mit seinem bundesweiten Netz von Hautschutzberatern hebt sich PGP deutlich von den Wettbewerbern ab. Zudem bieten die Euskirchener digitale Service-Tools wie den Hautschutzplan-Konfigurator (www.hautschutzplan.de), die den Hautschutz-Verantwortlichen in den Unternehmen das Leben erleichtern.   

Neue Generation von Spendersystemen

Für den Erfolg eines Hautschutzkonzepts spielen Spendersysteme eine wichtige Rolle. Sie müssen dauerhaft und problemlos funktionieren, damit die Anwender die Hautschutzmittel bequem und regelmäßig nutzen. In Unternehmen mit vielen Mitarbeitenden haben sich Variomat-Spendersysteme als ideale Lösung erwiesen, weil sie sehr robust und leistungsfähig sind und nahezu wartungsfrei funktionieren. Nun hat PGP eine neue Generation des Variomat-Spendersystems entwickelt. Die beiden neuen Geräte – der Variomat Pro Touchless funktioniert berührungslos, der Variomat Pro Standard wird manuell bedient – bringen für die Anwender viele Erleichterungen mit sich. So ist der Variomat Pro Touchless mit einem kapazitiven Sensor ausgestattet. Diese Technik ist viel präziser als die bekannten Infrarotsensoren. Der kapazitive Sensor reagiert nur auf die Hand – und das auch bei schlechten Lichtverhältnissen und stark verschmutzten Händen. Fehlfunktionen oder ein unbeabsichtigtes Auslösen beim Vorbeigehen gehören der Vergangenheit an. Die Spender „Made in Germany“ sind zudem sehr langlebig, qualitativ hochwertig und hygienisch. Sie werden mit 1-Liter-Varioflaschen bestückt. Weil in diesem Gebinde sowohl Mittel zum Hautschutz und zur Hautreinigung als auch solche zur Hautpflege und zur Händedesinfektion erhältlich sind, kann der Spender mit allen Hautschutzmitteln befüllt werden. 

EU Ecolabel für Grobhandreiniger

Bei seinen Produkten achtet PGP stets darauf, haut- und umweltverträgliche Mittel zu entwickeln. Viele PGP-Produkte sind mit renommierten Labeln wie dem Umweltzeichen „Blauer Engel“ oder dem EU Ecolabel ausgezeichnet. Aktuell wurde mit dem Greven Soft U Eco, einem Handreiniger für grobe Verschmutzungen, ein weiteres Mittel mit dem begehrten EU Ecolabel zertifiziert. 

PGP gilt in Deutschland als Innovationsführer der Branche. Das beweisen die Euskirchener zum Beispiel mit ihrer neuen Pflegecreme Physioderm Curea. Diese ist keine klassische Öl-in-Wasser-Emulsion, sondern weist eine lamellare Emulsionsstruktur auf. Die Vorteile lamellarer Emulsionen im Vergleich zu klassischen Emulsionen sind vielfältig. So tritt ein deutlich geringerer Auswascheffekt auf, was zur Erhaltung der hauteigenen Barrierestruktur beiträgt und zu einer besseren Regeneration gestörter Barrierestrukturen führt. 

Garantierte Sicherheit

Wir verwenden ausschließlich hochwertige Materialien, die erstklassig verarbeitet werden. Deshalb sind fetra-Transportgeräte besonders sicher und langlebig. Das versprechen wir nicht nur, wir garantieren es auch: fetra gewährt auf fast alle Transportgeräte 10 Jahre Qualitätsgarantie.

Nur das Beste

Qualität ist für fetra nicht nur ein Gütesiegel, sondern auch Ausdruck unseres täglichen Ansporns: Heute und in Zukunft wollen wir Transportgeräte bieten, die modernes Design und größten praktischen Nutzen perfekt kombinieren. Mit absoluter Profiqualität möchten wir dazu beitragen, dass Arbeitsprozesse in Unternehmen aus Industrie, Gewerbe und Dienstleistung reibungslos ablaufen.

Klare Prioritäten

Aus jahrzehntelanger Erfahrung kennen wir die hohen Anforderungen, die Unternehmen unterschiedlichster Branchen an Transportgeräte stellen. Deshalb setzen wir klare Prioritäten: Sicherheit, Funktionalität und Komfort. So entwickeln wir Transportgeräte, die extrem belastbar sind, hohe Standfestigkeit aufweisen und selbst bei schwierigen Bodenverhältnissen gutes Fahrverhalten zeigen.

Hohe Innovationskraft

Unser Schlüssel zum Erfolg sind durchdachte Produktlinien, die einzigartig sind in Bezug auf Qualität und Vielfalt, Funktionalität und Design. Dass fetra zu den Marktführern gehört, hat noch einen weiteren Grund: unsere Innovationskraft. In allen Wirtschaftszweigen unterliegen die Arbeitsprozesse einem stetigen Wandel. Damit unsere Produkte den Veränderungen www.fetra.de jederzeit gerecht werden, hat Innovation bei fetra einen so hohen Stellenwert.